Episoden tar for seg:
- Lovverket som gjelder – herunder e-postforskriften, GDPR og arbeidsmiljøloven.
- Kravene som må oppfylles for at en arbeidsgiver lovlig kan åpne en ansatts e-postkonto.
- Typiske situasjoner der innsyn kan være aktuelt, som sykefravær, forretningskritisk informasjon og mistanke om illojalitet.
Videre diskuterer de praktiske og juridiske prosesser som må følges, inkludert:
- Forhåndsvarsling og dokumentasjon – hvordan sikre en korrekt og rettferdig prosess.
- Hvordan innsynet bør gjennomføres for å ivareta både virksomhetens behov og den ansattes personvern.
- Sletting av e-post etter endt arbeidsforhold – et ofte oversett, men viktig tema.
Dette er en informativ og praktisk episode for både arbeidsgivere og ansatte som ønsker å forstå hvor grensene går for innsyn i e-post på arbeidsplassen.