Lill Egeland er fast juridisk rådgiver for personalavdelingene i flere norske selskap.
Lill har gjennom flere år bistått ledere, HR-personell og advokater i juridiske avdelinger med alle sider av arbeidsretten i offentlig og privat sektor.
Hun er medforfatter på arbeidsrett.no (en kommentarutgave til arbeidsmiljøloven).
Legal 500Lill Egeland is one of kind; offers advice of high quality, to-the-point and fast.
Legal 500The high competence and involvement from partner Lill Egeland really makes a difference. When combining law and strategic options, she is brilliant.
Chambers and PartnersShe is "able to see the whole picture and take a holistic approach when suggesting ways to move forward."
Chambers and PartnersA client praises her for her "flexibility in regards to availability" as well as her "ability to bridge legal discussions and business needs and proactively identify solutions - in both Norwegian and English."
Arbeidserfaring
2017 | - | (d.d.) | Partner, Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig |
2014 | - | 2016 | Assosiert partner, Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig |
2008 | - | 2014 | Senioradvokat, Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig |
2007 | Etterforsker, United Nations Procurement Task Force, New York, USA | ||
2007 | Foreign Lawyer Trainee, Holland & Knight, New York, USA | ||
2003 | - | 2005 | Fast advokat, Advokatfirmaet Simonsen Vogt Wiig |
2000 | - | 2003 | Advokatfullmektig, Advokatfirmaet PwC |
Utdanning
1999 | Cand. jur., Universitetet i Oslo |
Annet
Har bistått Norge som ekspert med rapportering om norsk arbeidsrett til EU-kommisjonen | |||
Sensor i arbeidsrett ved Universitetet i Oslo |